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  • Droit du travail
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Société d’Avocat en Droit du travail à Melun

Le cabinet d’avocats à Melun assiste les salariés et les dirigeants d’entreprise pour leurs besoins en conseils juridiques, en matière de droit du travail. Ce domaine englobe les règlementations autour du contrat de travail, la rupture dudit contrat, mais aussi la législation sur le licenciement et le harcèlement moral.
 Cabinet d’avocats en droit du travail à Melun
Vos avocats en droit du travail interviennent ainsi pour :
  • La rédaction et la modification du contrat de travail
  • Les modifications à apporter au contrat
  • La gestion des litiges liés au salaire, aux heures supplémentaires et aux primes
  • L’assistance en cas de salaire mal chiffré ou non payé
  • Accompagnement en licenciement et rupture conventionnelle
  • Conseil en démission et résiliation judiciaires
  • Assistance et conseil en cas de harcèlement moral au travail
  • Représentation devant le Conseil des Prud’hommes

La mise en place et l’exécution du contrat de travail

L’élaboration d’un contrat de travail nécessite l’assistance d’un avocat au Barreau de Melun étant donné la complexité des législations en perpétuelle évolution. Faites-vous ainsi accompagner par le Cabinet PASCOAL-CHAMBEYRON-BERTAULT pour la rédaction du contrat (CDD ou CDI), mais aussi pour l’insertion des clauses afférentes. Confiez également à son équipe d’avocats les éventuelles modifications à apporter au contrat.

Le cabinet à Melun intervient dans le cadre de contentieux du contrat de travail, notamment pour le non-paiement des heures supplémentaires et les rappels de salaire à savoir les primes, les salaires mal chiffrés ou non payés.
 Cabinet d’avocats en droit du travail à Melun

Le licenciement et la rupture du contrat de travail

En cas de procédure de licenciement, l’assistance d’un avocat en droit du travail est indispensable pour éviter les éventuels contentieux. Votre cabinet d’avocats à Melun met ainsi son savoir-faire à votre disposition afin de s’occuper des différentes étapes de la procédure, que ce soit pour un licenciement pour motif personnel, économique ou disciplinaire.

Les avocats au Barreau de Melun restent à vos côtés pour assurer le respect des règles en cas de rupture conventionnelle. En cas de démission, ils s’occuperont de la prise d’acte et de la procédure pour une résiliation judiciaire du contrat de travail.
 

Le harcèlement moral

Un salarié victime de harcèlement moral au travail peut faire appel au Cabinet PASCOAL-CHAMBEYRON-BERTAULT afin de lui indiquer les mesures à entreprendre. Ce harcèlement peut se manifester sous plusieurs formes comme le débordement de tâche, la critique répétitive sur les arrêts de travail ou sur le travail du salarié.

Dans tous les cas, il est indispensable que le salarié consulte un avocat en droit du travail afin de faire cesser les pratiques. Le cabinet d’avocats à Melun accompagne la victime tout au long de la procédure et l’aide à réunir les preuves afin de faire reconnaître la responsabilité de l’employeur.

PASCOAL - CHAMBEYRON - BERTAULT | Cabinet d’Avocats à Melun
Accueil et informations au 01 85 53 08 16